La Uniformada presentó su primer presupuesto independiente con planes de reclutar 2,000 cadetes, aumentar salarios y modernizar tecnología
El superintendente de la Policía, Joseph González, advirtió este lunes que la Uniformada podría perder hasta 4,000 agentes por retiro para el año 2030, mientras la agencia intenta reforzar su plantilla con nuevos reclutamientos y modernización tecnológica tras su separación del Departamento de Seguridad Pública (DSP).
La proyección surgió durante la evaluación del primer presupuesto independiente de la Policía ante la Comisión de Hacienda de la Cámara de Representantes, presidida por el representante Eddie Charbonier Chinea.
Según explicó González, el presupuesto recomendado para el próximo año fiscal asciende a $867.6 millones y contempla el reclutamiento de al menos 1,000 agentes, así como inversión en equipo, infraestructura y tecnología para cumplir con la Reforma de la Policía.
Durante la audiencia, el representante Gabriel Rodríguez Aguiló señaló que 766 agentes son elegibles para retiro este año fiscal, cifra que se suma a los 942 policías que se retiraron el pasado año.
“Si contemplamos reclutar en estos próximos dos años 2,000 cadetes, pero se nos van 4,000, en el neto estamos perdiendo, que es lo importante”, expresó Rodríguez Aguiló.
González indicó además que la agencia busca reclutar personal civil para sustituir en tareas administrativas a unos 500 agentes, de manera que estos puedan regresar a labores de patrullaje y seguridad en la calle.
El presupuesto también incluye $50 millones para atender la justicia salarial de los policías. De esa cantidad, $30 millones serán destinados a ajustes salariales y otros $20 millones a aumentos para agentes cuya escala salarial no ha sido revisada desde 2005.
Entre las prioridades presentadas figura además la modernización tecnológica de la Uniformada, incluyendo sistemas electrónicos, licencias y mantenimiento, como parte de una partida de $20 millones vinculada al cumplimiento de la Reforma de la Policía, que actualmente se encuentra en un 83% de ejecución, según González.
Como parte de esos cambios tecnológicos, la Policía proyecta implementar un sistema digital de manejo de querellas y expedientes conocido como Record Management System (RMS), así como el programa Early Detection System (EDT), dirigido a supervisar patrones relacionados con el desempeño de agentes y uso de fuerza.
La Uniformada también prevé reemplazar 1,350 patrullas con más de diez años de uso y destinar $15 millones a la compra de chalecos antibalas que ya alcanzaron su vida útil.
En cuanto al pago de horas extras, González aseguró que la Policía está al día con las compensaciones correspondientes al año fiscal vigente y solo resta cubrir cerca de $800,000 de años anteriores.
Durante la vista pública también se informó que la separación administrativa de la Policía del DSP se encuentra completada en un 99.5% y se espera que culmine oficialmente el 1 de julio.
Por su parte, el secretario del DSP, Arthur Garffer, informó que el presupuesto consolidado de la agencia asciende a $240.7 millones para el próximo año fiscal, incluyendo fondos para Bomberos, Manejo de Emergencias, el Sistema 9-1-1 y el Negociado de Investigaciones Especiales.
Garffer reconoció que el DSP enfrenta dificultades de reclutamiento y retención, con cerca de 1,000 plazas vacantes desde la creación de la dependencia.
El funcionario también anunció proyectos relacionados con ciberseguridad, adquisición de drones para vigilancia remota y modernización de sistemas de comunicación entre agencias de seguridad pública.
